2019年人社部專業技術人才知識更新工程《中央企業走出去合規管理操作實務指南高級研修班》

一、培訓背景

隨著我國國企改革的不斷深入和“一帶一路”戰略的全面展開,中國企業越來越多地走向國際舞臺,參與國際競爭。與此同時,中國企業在面臨巨大的機遇的同時,風險和挑戰隨之而來。中美經貿摩擦升級,中興事件、華為被調查等令我們深刻地認識到,企業合規管理已經關乎到企業的生死存亡,加強企業合規管理迫不及待、勢在必行。

2018年11月2日,國資委印發《中央企業合規管理指引(試行)》,旨在推動中央企業全面加強合規管理,著力打造法制央企,保障企業持續健康發展。這也是自中國國家標準化管理委員會發布《合規管理體系指南》以來,我國企業在合規建設方面的又一重要推進。

針對這一主題,為助力企業建立符合自身發展的合規管理制度,幫助企業經營者、資本市場投資者規避經營風險以及幫助信息中介和監管部門加大監察力度,推動中央企業全面加強合規管理,規范海外經營行為,加快推進提升依法合規經營管理水平,著力打造法治央企,保障企業持續健康可持續發展,根據《專業技術人才知識更新工程2019年高級研修項目計劃》(人社廳發【2019】46號)規定特舉辦2019年“中央企業走出去合規管理操作實務指南高級研修班”。

本期培訓班的培訓費和食宿費免收,限額50人(每單位限報2人)!

二、培訓收益

1.  幫助您掌握企業合規管理體系的原則與方法;

2.幫助您了解新形勢下企業合規管理制度的體系建設和運營模式;

3.幫助您提升企業對外投資經營合規管理過程中的規避風險意識、風控監管能力等軟技能。

三、培訓對象

“一帶一路”走出去企業負責合規管理業務的相關部門高管人員(每單位限報2人)

四、課程內容

1.《中央企業合規管理指引(試行)》解讀

(1)合規定義及合規管理的重要原則

(2)合規管理職責分配

(3)合規管理重點工作

(4)合規管理運行機制建設

(5)合規管理績效考核保障與支持

2.中央企業董事會和監事會合規管理

(1)建立企業合規管理體系的思路

(2)企業合規管理體系的組成

(3)識別與評估合規風險

(4)開展恰當的合規管理行為

(5)塑造有力的合規文化

3.中央企業海外投資經營行為合規管理

(1)我國企業走出去的不合規困境與應對

(2)健全海外合規經營的制度、體系、流程

(3)合規風險識別評估與防控

(4)合規管理體系有效性審核

4.中央企業勞動用工合規性管理

(1)勞務用工合規性的戰略意義

(2)勞務用工合規性的稽核體系

(3)雇傭模式籌劃與風險管控

(4)企業多元化用工實務、案例分享與管理創新

5.中央企業內部控制與風險管理的合規管理

(1)內部控制的歷程、概念和框架

(2)內部控制的目標、要素、內容和工作流程

(3)內部控制的主要特點、設計和常用方法技術

(4)內部控制與風險管理的區別與聯系

(5)風險管理流程與方法

(6)如何利用風險管理與內部控制協調實現合規管理

6.中央企業知識產權合規管理

(1)集團化知識產權管理

(2)企業知識產權管理流程

(3)企業知識產權預警機制

(4)企業知識產權訴訟應對

(5)企業知識產權風險合規管理

 

五、師資力量

所有課程由北京國家會計學院精心組織的專門師資團隊授課,授課老師分別來自高校理論專家、央企實務界專家、國家部委及相關政策研究機構,具有深厚理論功底及豐富實踐經驗。具體師資以實際課表為準。

 

六、時間地點(5天)

  序號

報到時間

培訓時間

結束時間

培訓地點

總第1期

10月14日

10月15-19日

19日下午5點

北京國家會計學院

提示:結束時間以開課通知或課程安排表為準。

 

七、結業、考核

完成全部課程學習,經考核合格,獲得由北京國家會計學院頒發的電子結業證書。

 

八、報名方式

1. 聯系人:陳老師、武老師

2. 聯系方式:010-64505122 ,010-64505166

郵箱:[email protected], [email protected]

3.報名后,北京國家會計學院組織統一的篩選審核,確認以后在網絡公布參訓名單并向報名郵箱發送入學通知書。

九、報名表

附件

中央企業走出去合規管理操作實務指南高級研修班

姓名

性別

職務

單位名稱

手機

郵箱

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 



   
  
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